剛剛! 又一IPO撤回: 法律、財(cái)務(wù)都遭質(zhì)疑! 分析92家已撤回企業(yè), 發(fā)現(xiàn)主因是…
來源 企業(yè)上市法商研究院
2020年12月1日已受理、2020年12月28日已問詢、2021年5月12日終止(撤回):只有1輪問詢與回復(fù)2021年2月24日
公司主要從事海洋微藻 DHA、ARA 等微生物產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售,致力于利用生物工程技術(shù)發(fā)展微生物產(chǎn)業(yè),主要產(chǎn)品包括 DHA 粉劑、ARA 粉劑、DHA 油劑、ARA 油劑,目前產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于嬰幼兒配方食品、膳食營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)充劑和健康食品等領(lǐng)域。陳璇為公司的控股股東和實(shí)際控制人。
仔細(xì)分析潤(rùn)科生物成立及本次發(fā)行前后的股權(quán)結(jié)構(gòu),公司的控股股東、實(shí)際控制人 、股權(quán)代持、股東基本都是一家人,被質(zhì)疑關(guān)聯(lián)交易,并且2017 年、2018 年存在較多會(huì)計(jì)差錯(cuò)。
2002 年,陳璇擬移居境外,決定將其持有的股權(quán)委托其在境內(nèi)的姑母陳嬋鳳代為持有。2010 年 12 月20 日,因陳璇放棄了移居境外的計(jì)劃,陳璇與陳嬋鳳解除了股權(quán)代持關(guān)系。
2002 年 11 月 20 日,李建平與李建勝簽署了《股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書》,將其所持潤(rùn)科有限 3%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給李建勝。
廣東省汕頭市中級(jí)人民法院于 2014 年對(duì)李建平作出刑事判決,判處有期徒刑四年,陳璇與李建平為夫妻關(guān)系。
益源生物設(shè)立時(shí)的股權(quán)結(jié)構(gòu)如下:
陳璇,為公司的控股股東和實(shí)際控制人,公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、核心技術(shù)人員陳璇與副總經(jīng)理、核心技術(shù)人員姜悅為弟媳關(guān)系,姜悅為陳璇弟弟的配偶;公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理陳璇為核心技術(shù)人員李媛媛的母親。
本次發(fā)行前后公司股本結(jié)構(gòu)如下表所示:
發(fā)行人控股股東、實(shí)際控制人陳璇與發(fā)行人法人股東欣和悅咨詢的實(shí)際控制人姜悅為弟媳關(guān)系,姜悅為陳璇弟弟的配偶。
發(fā)行人控股股東、實(shí)際控制人陳璇與發(fā)行人自然人股東李建勝為叔嫂關(guān)系,李建勝為陳璇配偶的弟弟。
發(fā)行人法人股東益源投資為發(fā)行人控股股東、實(shí)際控制人陳璇實(shí)際控制的公司,陳璇持有益源投資 89.29%的股權(quán)。
李惠文女士,1967 年 6 月出生,中國(guó)國(guó)籍,無境外永久居留權(quán),為陳璇配偶的妹妹。曾任職于汕頭市糧油食品公司,現(xiàn)任益源生物執(zhí)行董事、總經(jīng)理,益源投資執(zhí)行董事、總經(jīng)理。李惠文為陳璇配偶李建平的妹妹。
詹澤純女士,1991 年 9 月出生,中國(guó)國(guó)籍,無境外永久居留權(quán),2016 年 7月至今任益源生物、汕頭市誠(chéng)和信投資有限公司監(jiān)事。詹澤純?yōu)殛愯瘍鹤訁乾|的配偶。
關(guān)聯(lián)股東持有公司股份情況
主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)指標(biāo)
募集資金用途
本次公開發(fā)行數(shù)量不低于發(fā)行后公司總股本的 25%,且不超 過 2,500.00 萬股。本次公開發(fā)行不涉及股東公開發(fā)售股份,計(jì)劃募集3.9897億元,用于投資下列項(xiàng)目:
問題 2:關(guān)于控股股東、實(shí)際控制人認(rèn)定
申報(bào)材料顯示:
(1)廣東省汕頭市中級(jí)人民法院于 2014 年對(duì)李建平作出刑事判決,判處有期徒刑四年。
?。?)2016 年 5 月 11 日,潤(rùn)科有限作出股東會(huì)決議,同意潤(rùn)科有限通過存續(xù)分立的方式,分立為潤(rùn)科有限和汕頭市益源生物技術(shù)有限公司。陳璇直接持有益源生物 24.75%的股份,通過益源投資控制益源生物 4.05%的股份,合計(jì)控制益源生物 28.80%的股份。李建平直接持有益源生物 28.95%的股份,陳璇與李建平為夫妻關(guān)系,因此,陳璇、李建平為益源生物共同實(shí)際控制人。
?。?)2016 年 12 月 12 日,潤(rùn)科有限股東李建平、陳璇、李建勝、楊明、侯文偉、益源投資、欣和悅咨詢、深圳瑞蘭德作出股東會(huì)決議,同意李建平將其持有的 28.95%的潤(rùn)科有限股權(quán)(對(duì)應(yīng)出資額 521.10 萬元)以 521.10 萬元轉(zhuǎn)讓給陳璇。
請(qǐng)發(fā)行人:
?。?)補(bǔ)充披露陳璇、李建平的基本情況及工作履歷,李弟更名為李建平的具體時(shí)間;李建平刑事案件基本情況、判決內(nèi)容,是否屬于重大違法違規(guī)行為;李建平是否存在其他未披露的訴訟案件;
(2)補(bǔ)充披露潤(rùn)科有限于 2016 年 5 月存續(xù)分立的原因及合理性,分立方案的主要內(nèi)容,分立后的公司在資產(chǎn)、人員、業(yè)務(wù)、技術(shù)、財(cái)務(wù)等方面是否獨(dú)立;
?。?)補(bǔ)充披露益源生物的歷史沿革、董監(jiān)高基本情況、經(jīng)營(yíng)范圍、對(duì)外投資情況;公司名稱帶有“生物”字樣而從事房產(chǎn)租賃業(yè)務(wù)的原因及合理性,是否具有相應(yīng)資質(zhì);存續(xù)分立后是否一直從事房產(chǎn)租賃業(yè)務(wù),是否存在對(duì)發(fā)行人具有重大不利影響的同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情形;
?。?)補(bǔ)充披露 2016 年李建平將潤(rùn)科有限股權(quán)轉(zhuǎn)讓至陳璇的原因及合理性,股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議的具體內(nèi)容,是否存在代持關(guān)系或其他利益安排;報(bào)告期內(nèi)李建平是否仍對(duì)發(fā)行人構(gòu)成控制或共同控制、是否參與發(fā)行人生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),是否控制發(fā)行人重要子公司福建潤(rùn)科、是否參與福建潤(rùn)科生產(chǎn)經(jīng)營(yíng);
?。?)結(jié)合李建平股權(quán)變動(dòng)情況、表決權(quán)行使及委托情況、所任職務(wù)及在公司經(jīng)營(yíng)決策中的實(shí)際作用,以及李建平與陳璇是否存在關(guān)于股份權(quán)屬的特別約定等,補(bǔ)充披露未將李建平認(rèn)定為實(shí)際控制人的原因及合理性;是否存在通過不認(rèn)定李建平為實(shí)際控制人進(jìn)而規(guī)避發(fā)行條件的情形。
請(qǐng)保薦人、發(fā)行人律師結(jié)合《首發(fā)業(yè)務(wù)若干問題解答》《深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板股票首次公開發(fā)行上市審核問答》(以下簡(jiǎn)稱《審核問答》)等規(guī)則對(duì)上述事項(xiàng)逐一核查,并對(duì)發(fā)行人實(shí)際控制人的認(rèn)定是否符合實(shí)際情況發(fā)表明確意見。
請(qǐng)保薦人、發(fā)行人律師核查并發(fā)表明確意見。
問題 3:關(guān)于股權(quán)代持
申報(bào)材料顯示,2002 年,陳璇擬移居境外,決定將其持有的股權(quán)委托其在境內(nèi)的姑母陳嬋鳳代為持有。2002 年 11 月 19 日,陳璇、陳嬋鳳簽署了《代持股權(quán)確認(rèn)書》,約定陳璇所持潤(rùn)科生物的全部股權(quán)由陳嬋鳳代持。2010 年 12 月20 日,因陳璇放棄了移居境外的計(jì)劃,陳璇與陳嬋鳳解除了股權(quán)代持關(guān)系。
2002 年 11 月 20 日,李建平與李建勝簽署了《股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書》,將其所持潤(rùn)科有限 3%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給李建勝。2010 年 4 月 20 日,潤(rùn)科有限注冊(cè)資本由 500萬元增加至 1,050 萬元,新增的 550 萬元注冊(cè)資本由李建平認(rèn)繳。
請(qǐng)發(fā)行人補(bǔ)充披露:
?。?)陳璇與陳嬋鳳股權(quán)代持的背景情況,包括代持原因、代持協(xié)議的主要內(nèi)容、是否通過代持規(guī)避相關(guān)法律法規(guī)等;代持期間陳嬋鳳是否參與發(fā)行人經(jīng)營(yíng),陳璇從事的主要工作,代持期間的具體安排;解除代持關(guān)系是否徹底,被代持人退出時(shí)有無簽署解除代持的文件;
?。?)李建平將其所持股份轉(zhuǎn)讓至李建勝的原因及合理性,李建平將其股份轉(zhuǎn)讓后又于 2010 年 4 月對(duì)發(fā)行人進(jìn)行增資的原因及合理性,上述行為是否存在代持情形,發(fā)行人代持情況是否已全部披露。
請(qǐng)保薦人、發(fā)行人律師核查并發(fā)表明確意見。
問題 4:關(guān)于股東
申報(bào)材料顯示:
?。?)欣和悅咨詢于 2010 年 12 月 06 日成立,注冊(cè)地址為汕頭市龍湖區(qū)龍盛工業(yè)區(qū)東側(cè)之二,實(shí)際控制人為姜悅。2010 年 12 月 20 日,公司注冊(cè)資本由 1,050萬元增加至 1,738.5 萬元,由陳璇認(rèn)繳 0.25 萬元新增注冊(cè)資本,欣和悅咨詢認(rèn)繳470.25 萬元新增注冊(cè)資本。
姜悅女士,姜悅是發(fā)行人實(shí)際控制人陳璇之弟陳峰的配偶,1971 年 5 月出生,中國(guó)香港籍,擁有中國(guó)香港永久居留權(quán),博士學(xué)歷,系國(guó)內(nèi)知名微藻油脂與食品生物技術(shù)專家,在微生物發(fā)酵領(lǐng)域具備深厚理論功底和行業(yè)經(jīng)驗(yàn),1999-2001 年任職于香港大學(xué)生物學(xué)院,2002-2011 年任職于香港浸會(huì)大學(xué)生物系。2011 年 9 月加入公司,現(xiàn)任發(fā)行人副總經(jīng)理、技術(shù)研發(fā)總監(jiān)。
?。?)益源投資于 2010 年 09 月 20 日成立,陳璇持有益源投資 89.29%的股權(quán),為益源投資控股股東和實(shí)際控制人,李惠文持有益源投資 10.71%的股權(quán)。
李惠文女士,1967年6月出生,中國(guó)國(guó)籍,無境外永久居留權(quán),曾任職于汕頭市糧油食品公司,現(xiàn)任益源生物執(zhí)行董事、總經(jīng)理,益源投資執(zhí)行董事、總經(jīng)理。為陳璇配偶的妹妹。
?。?)深圳瑞蘭德于 2011 年 02 月 22 日成立,2011 年 3 月 21 日,潤(rùn)科有限注冊(cè)資本由 1,805 萬元增加至 1,900 萬元,深圳瑞蘭德以 1,400 萬元的價(jià)格認(rèn)繳全部新增注冊(cè)資本 95 萬元。
?。?)2011 年 1 月 19 日,潤(rùn)科有限注冊(cè)資本由 1,738.5 萬元增加至 1,805 萬元,新增的66.5萬元注冊(cè)資本由潤(rùn)科有限的員工楊明以352.45萬元的價(jià)格認(rèn)繳。
楊明先生,1970年8月出生,中國(guó)國(guó)籍,無境外永久居留權(quán)。曾就職于汕建國(guó)際油脂廠、深圳路橋公司、增城原鄉(xiāng)食品有限公司,自2004年起入職潤(rùn)科有限從事銷售工作。
?。?)2017 年 3 月 18 日,陳璇將其持有的 6.2%的潤(rùn)科有限股權(quán)(對(duì)應(yīng)出資額 111.6 萬元)以 3,325.68 萬元轉(zhuǎn)讓給廖少君;陳璇將其持有的 6.2%的潤(rùn)科有限股權(quán)(對(duì)應(yīng)出資額 111.6 萬元)以 3,325.68 萬元轉(zhuǎn)讓給林利娥;侯文偉將其持有的 1%的公司股權(quán)(對(duì)應(yīng)出資額 18 萬元)以 536.4 萬元轉(zhuǎn)讓給章孟清。
請(qǐng)發(fā)行人補(bǔ)充披露:
(1)欣和悅咨詢實(shí)際控制人姜悅的基本情況,欣和悅咨詢成立后即以 1 元/股入股發(fā)行人的原因及合理性,欣和悅咨詢是否為發(fā)行人股東代持或存在其他未披露的利益安排;
(2)益源投資的對(duì)外投資情況,股東李惠文的基本情況,是否為發(fā)行人其他股東代持或存在其他未披露的利益安排;
?。?)深圳瑞蘭德成立即入股發(fā)行人的原因及合理性,增資入股定價(jià)的依據(jù);深圳瑞蘭德實(shí)際控制人楊時(shí)青的基本情況及工作履歷,是否與發(fā)行人股東存在關(guān)聯(lián)關(guān)系;深圳瑞蘭德是否為發(fā)行人其他股東代持或存在其他未披露的利益安排;
?。?)員工楊明的基本情況,入股發(fā)行人的背景、原因及合理性,是否為發(fā)行人其他股東代持,是否有其他未披露的利益安排;員工楊明入股是否涉及股份支付,具體的會(huì)計(jì)處理方式;
?。?)自然人股東侯文偉、廖少君、林利娥、章孟清的基本情況,侯文偉作為發(fā)起人股東的歷史背景,陳璇、侯文偉將股權(quán)轉(zhuǎn)讓至廖少君、林利娥、章孟清的原因及合理性,上述自然人股東之間是否存在代持或其他未披露的利益安排。
請(qǐng)保薦人、發(fā)行人律師核查并發(fā)表明確意見。
問題 7:關(guān)于關(guān)聯(lián)交易
申報(bào)材料顯示,報(bào)告期內(nèi)發(fā)行人向關(guān)聯(lián)方李媛媛、欣和悅咨詢和益源生物購(gòu)買房產(chǎn)、設(shè)備。發(fā)行人與關(guān)聯(lián)方益源生物、李媛媛、欣和悅咨詢、姜悅、王炎藝存在資金往來。
問題 19:關(guān)于會(huì)計(jì)差錯(cuò)
申報(bào)材料顯示,2017 年、2018 年存在較多會(huì)計(jì)差錯(cuò)。請(qǐng)發(fā)行人補(bǔ)充披露前述會(huì)計(jì)差錯(cuò)出現(xiàn)的原因,是否配備足夠的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)人員,各專業(yè)人員是否具備必要履職能力,前述人員的薪資水平及培訓(xùn)情況,與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)的內(nèi)部控制制度是否設(shè)計(jì)合理、運(yùn)行有效。
請(qǐng)保薦人、申報(bào)會(huì)計(jì)師核查并發(fā)表明確意見。
【回復(fù)】
一、前述會(huì)計(jì)差錯(cuò)出現(xiàn)的原因
(一)公司在申報(bào)前的上市輔導(dǎo)和規(guī)范階段,2017年度存在以下會(huì)計(jì)差錯(cuò)
1、會(huì)計(jì)科目分類錯(cuò)誤
?。?)部分預(yù)付款項(xiàng)中屬于長(zhǎng)期資產(chǎn)購(gòu)置相關(guān)的款項(xiàng)未重分類至其他非流動(dòng)資產(chǎn)
根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第30號(hào)——財(cái)務(wù)報(bào)表列報(bào)》,將屬于購(gòu)置長(zhǎng)期資產(chǎn)形成的預(yù)付款項(xiàng)余額重分類至其他非流動(dòng)資產(chǎn)。
?。?)還原出口報(bào)關(guān)服務(wù)費(fèi)的列報(bào)
根據(jù)合同規(guī)定,將歸屬于公司承擔(dān)的出口報(bào)關(guān)服務(wù)費(fèi)計(jì)入銷售費(fèi)用,不應(yīng)該沖減營(yíng)業(yè)收入。
?。?)將歸屬于車間消耗的物料重分類至營(yíng)業(yè)成本
鋁箔袋消耗屬于車間的包裝材料消耗,不應(yīng)該計(jì)入銷售費(fèi)用,應(yīng)該重分類至營(yíng)業(yè)成本。
?。?)合同約定提供給客戶的樣品不應(yīng)該計(jì)入銷售費(fèi)用
根據(jù)合同約定,公司需要提供給客戶樣品進(jìn)行檢測(cè),需要計(jì)入營(yíng)業(yè)成本,不應(yīng)該計(jì)入銷售費(fèi)用。
?。?)已終止的研發(fā)項(xiàng)目對(duì)應(yīng)的費(fèi)用不應(yīng)該計(jì)入研發(fā)費(fèi)用
2017年度,公司部分研發(fā)項(xiàng)目中途已經(jīng)終止,計(jì)入這些項(xiàng)目的研發(fā)費(fèi)用需重分類至管理費(fèi)用。
?。?)由于會(huì)計(jì)差錯(cuò)導(dǎo)致企業(yè)錯(cuò)賬
公司2017年度存在部分會(huì)計(jì)科目錯(cuò)誤記賬導(dǎo)致科目分類錯(cuò)誤的情況。
2、補(bǔ)計(jì)提各項(xiàng)減值準(zhǔn)備
2017年度,公司存在部分應(yīng)收商業(yè)承兌匯票,未計(jì)提壞賬準(zhǔn)備。由于商業(yè)承兌匯票預(yù)期不可回收的風(fēng)險(xiǎn)較高,基于謹(jǐn)慎性原則,追溯調(diào)整計(jì)提了應(yīng)收商業(yè)承兌匯票對(duì)應(yīng)的壞賬準(zhǔn)備。同時(shí),公司對(duì)2017年度其他應(yīng)收款的減值風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行審慎判斷,認(rèn)為壞賬準(zhǔn)備計(jì)提不充分,基于謹(jǐn)慎性原則,補(bǔ)計(jì)提了壞賬準(zhǔn)備。
3、補(bǔ)確認(rèn)遞延所得稅資產(chǎn)
公司2017年度預(yù)提的部分費(fèi)用截至報(bào)表日尚未獲得發(fā)票,稅法上不可抵扣,需補(bǔ)充計(jì)提對(duì)應(yīng)的遞延所得稅資產(chǎn)。
4、調(diào)整職工薪酬
公司2017年度應(yīng)付職工薪酬計(jì)提與實(shí)際發(fā)放存在差異,公司根據(jù)實(shí)付工資重新調(diào)整了應(yīng)付職工薪酬,并根據(jù)計(jì)提與實(shí)付差異調(diào)整了遞延所得稅資產(chǎn)。
5、調(diào)整成本結(jié)轉(zhuǎn)錯(cuò)誤
2017年度成本結(jié)轉(zhuǎn)過程中,標(biāo)準(zhǔn)成本與實(shí)際成本結(jié)轉(zhuǎn)存在差異,截至報(bào)表日企業(yè)未將差異結(jié)轉(zhuǎn)。
6、發(fā)行人對(duì)2017年度財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行重述的影響金額
(二)公司在申報(bào)前的上市輔導(dǎo)和規(guī)范階段,2018年度存在以下會(huì)計(jì)差錯(cuò)
1、會(huì)計(jì)科目分類錯(cuò)誤
?。?)部分預(yù)付款項(xiàng)中屬于長(zhǎng)期資產(chǎn)購(gòu)置相關(guān)的款項(xiàng)未重分類至其他非流動(dòng)資產(chǎn)
根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第30 號(hào)——財(cái)務(wù)報(bào)表列報(bào)》,將屬于購(gòu)置長(zhǎng)期資產(chǎn)形成的預(yù)付款項(xiàng)余額重分類至其他非流動(dòng)資產(chǎn)。
?。?)已竣工驗(yàn)收的在建工程未轉(zhuǎn)入固定資產(chǎn)
2018年度,蓮塘工廠一期工程已經(jīng)竣工驗(yàn)收并達(dá)到可使用狀態(tài),公司未及時(shí)進(jìn)行轉(zhuǎn)固。
(3)還原出口報(bào)關(guān)服務(wù)費(fèi)的列報(bào)
根據(jù)合同約定,將歸屬于公司承擔(dān)的出口報(bào)關(guān)服務(wù)費(fèi)計(jì)入銷售費(fèi)用,不應(yīng)該沖減營(yíng)業(yè)收入。
?。?)鋁箔袋報(bào)廢費(fèi)用核算錯(cuò)誤
2018年度部分鋁箔袋報(bào)廢系管理不完善導(dǎo)致,需計(jì)入管理費(fèi)用,不應(yīng)該計(jì)入營(yíng)業(yè)外支出。
?。?)合同約定提供給客戶的樣品不應(yīng)該計(jì)入銷售費(fèi)用
根據(jù)合同約定,公司需要提供給客戶樣品進(jìn)行檢測(cè),需要計(jì)入營(yíng)業(yè)成本,不應(yīng)該計(jì)入銷售費(fèi)用。
2、補(bǔ)計(jì)提各項(xiàng)減值準(zhǔn)備
2018年度,公司存在應(yīng)收商業(yè)承兌匯票,未計(jì)提壞賬準(zhǔn)備。由于商業(yè)承兌匯票預(yù)期不可回收的風(fēng)險(xiǎn)較高,基于謹(jǐn)慎性原則,追溯調(diào)整計(jì)提了應(yīng)收商業(yè)承兌匯票對(duì)應(yīng)的壞賬準(zhǔn)備。同時(shí),公司對(duì)2018年度其他應(yīng)收款的減值風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行審慎判斷,壞賬準(zhǔn)備計(jì)提不充分,基于謹(jǐn)慎性原則,補(bǔ)計(jì)提了壞賬準(zhǔn)備。
3、補(bǔ)確認(rèn)遞延所得稅資產(chǎn)
公司2018年度預(yù)提的部分費(fèi)用截至報(bào)表日尚未獲得發(fā)票,稅法上不可抵扣,需補(bǔ)充計(jì)提對(duì)應(yīng)的遞延所得稅資產(chǎn)。
4、調(diào)整職工薪酬
公司2018年度應(yīng)付職工薪酬計(jì)提與實(shí)際發(fā)放存在差異,根據(jù)實(shí)付工資重新調(diào)整了應(yīng)付職工薪酬,并根據(jù)計(jì)提與實(shí)付差異調(diào)整了遞延所得稅資產(chǎn)。
5、客戶返利計(jì)提錯(cuò)誤
公司2018年度根據(jù)合同規(guī)定應(yīng)該計(jì)提客戶返利,會(huì)計(jì)上少確認(rèn)了返利。
6、調(diào)整成本結(jié)轉(zhuǎn)錯(cuò)誤
2018年度成本結(jié)轉(zhuǎn)過程中,標(biāo)準(zhǔn)成本與實(shí)際成本結(jié)轉(zhuǎn)存在差異,截至報(bào)表日企業(yè)未將差異結(jié)轉(zhuǎn)。
7、公司對(duì)2018年度財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行重述的影響金額
(三)上述會(huì)計(jì)差錯(cuò)的性質(zhì)及影響分析
公司前期會(huì)計(jì)差錯(cuò)減少了2017年度歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)91.33萬元,減少公司2017年度所有者權(quán)益124.43萬元,增加2017年度資產(chǎn)總額69.70萬元,增加負(fù)債總額194.13萬元;減少2018年度歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)145.22萬元,減少公司2018年度所有者權(quán)益236.55萬元,增加2018年度資產(chǎn)總額236.03萬元,增加負(fù)債總額472.58萬元
公司上述會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正屬于會(huì)計(jì)判斷事項(xiàng)導(dǎo)致的調(diào)整事項(xiàng)。報(bào)告期內(nèi),發(fā)行人的會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正符合謹(jǐn)慎性的會(huì)計(jì)核算原則,差錯(cuò)更正后公司收入的確認(rèn)依據(jù)充分有效,收入與成本結(jié)轉(zhuǎn)與相關(guān)業(yè)務(wù)相匹配,成本與費(fèi)用分配更合理,財(cái)務(wù)報(bào)表能夠提供更可靠、更相關(guān)的會(huì)計(jì)信息。
公司本次會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正并非財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)人員能力不足等原因造成,亦不存在濫用會(huì)計(jì)政策或者會(huì)計(jì)估計(jì)以及因惡意隱瞞或舞弊行為導(dǎo)致重大會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正的情形。
公司本次會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正符合《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第28號(hào)——會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)估計(jì)變更和會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正》的規(guī)定,本次會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正對(duì)公司內(nèi)控制度的有效性無影響,公司不存在會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱和內(nèi)控缺失的情形,相關(guān)更正信息已恰當(dāng)披露。
以上楷體加粗內(nèi)容已在招股說明書“第八節(jié) 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息與管理層分析”之“十四、期后事項(xiàng)、承諾及或有事項(xiàng)及其他重大事項(xiàng)”之“(四)其他重要事項(xiàng)”中新增“2、公司 2017 年、2018 年存在較多會(huì)計(jì)差錯(cuò)的原因分析”進(jìn)行補(bǔ)充披露。
二、是否配備足夠的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)人員,各專業(yè)人員是否具備必要履職能力,前述人員的薪資水平及培訓(xùn)情況;
報(bào)告期內(nèi),公司財(cái)務(wù)部門員工人數(shù)及薪資水平情況如下:
報(bào)告期內(nèi),公司財(cái)務(wù)部門員工人數(shù)足夠,財(cái)務(wù)人員流動(dòng)不大,財(cái)務(wù)崗位設(shè)置合理,人均月工資保持穩(wěn)定上升,薪資水平正常。
截至2020年6月30日,公司財(cái)務(wù)部門員工獲取財(cái)務(wù)專業(yè)相關(guān)資格證書情況如下:
發(fā)行人設(shè)置了獨(dú)立財(cái)務(wù)部門,配備了足夠的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)人員,各財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)人員均具備必要履職能力、遵守職業(yè)道德,分別負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算工作,并負(fù)責(zé)向公司管理層、董事會(huì)、股東大會(huì)等及時(shí)提供財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)信息。
同時(shí),公司財(cái)務(wù)部貫徹實(shí)施《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格管理辦法》及公司有關(guān)規(guī)定,定期組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn),包括開展內(nèi)部講課、到稅務(wù)局學(xué)習(xí)、邀請(qǐng)外部專業(yè)人員進(jìn)行講座培訓(xùn)等,不斷提高財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)與職業(yè)道德,結(jié)合每年會(huì)計(jì)政策變更、稅法等的變化,更新與擴(kuò)充知識(shí)與技能,儲(chǔ)備財(cái)務(wù)技術(shù)和管理人才。
綜上,公司配備了足夠的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)人員,各專業(yè)人員具備必要履職能力,薪資水平合適,財(cái)務(wù)部定期組織培訓(xùn)提升財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)。
以上楷體加粗內(nèi)容已在招股說明書“第七節(jié) 公司治理與獨(dú)立性”之“四、發(fā)行人內(nèi)部控制情況”中新增“(三)公司財(cái)務(wù)內(nèi)控健全有效且有效執(zhí)行,不存在財(cái)務(wù)內(nèi)控不規(guī)范情形”之“1、公司財(cái)務(wù)人員配備情況”進(jìn)行補(bǔ)充披露。
三、與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)的內(nèi)部控制制度是否設(shè)計(jì)合理、運(yùn)行有效;
公司制定了財(cái)務(wù)管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行,建立了規(guī)范的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算及管理體系。公司實(shí)行資本權(quán)屬清晰、財(cái)務(wù)關(guān)系明確、分級(jí)財(cái)務(wù)管理及符合公司法人治理結(jié)構(gòu)要求的財(cái)務(wù)管理體制。財(cái)務(wù)部門各崗位齊備,所聘用人員具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)及工作經(jīng)驗(yàn),能夠勝任該崗位工作,各關(guān)鍵崗位嚴(yán)格執(zhí)行不相容職務(wù)分離的原則;通過記賬、核對(duì)、崗位職責(zé)落實(shí)、職責(zé)分離、檔案管理等會(huì)計(jì)控制方法,確保會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)具有規(guī)范性,財(cái)務(wù)報(bào)告編制具有良好基礎(chǔ)。
公司也建立了較為完善的財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,針對(duì)監(jiān)管部門檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,公司已積極整改完畢,內(nèi)控流程能在日常運(yùn)行中有效執(zhí)行,能夠有效保證財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)、可靠。
會(huì)計(jì)師對(duì)公司出具了截至2020年6月30日的《內(nèi)部控制鑒證報(bào)告》,公司已經(jīng)按照《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》和相關(guān)規(guī)定在所有重大方面保持了有效的財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制。
綜上,公司與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)的內(nèi)部控制制度設(shè)計(jì)合理、運(yùn)行有效。
以上楷體加粗內(nèi)容已在招股說明書“第七節(jié) 公司治理與獨(dú)立性”之“四、發(fā)行人內(nèi)部控制情況”中新增“(三)公司財(cái)務(wù)內(nèi)控健全有效且有效執(zhí)行,不存在財(cái)務(wù)內(nèi)控不規(guī)范情形”之“2、與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)的內(nèi)部控制制度設(shè)計(jì)、運(yùn)行情況”進(jìn)行補(bǔ)充披露。
四、核查程序及核查意見
(一)核査程序
1、查閱報(bào)告期各期財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),了解公司會(huì)計(jì)差錯(cuò)發(fā)生的原因及整改措施;
2、了解公司財(cái)務(wù)管理體系及財(cái)務(wù)內(nèi)控制度;實(shí)地了解財(cái)務(wù)崗位的設(shè)置及執(zhí)行情況,獲取財(cái)務(wù)部崗位明細(xì)表、財(cái)務(wù)部門人員基本情況調(diào)查表資料;實(shí)地查看會(huì)計(jì)檔案管理情況,現(xiàn)場(chǎng)抽查了公司會(huì)計(jì)檔案;
3、查閱了財(cái)務(wù)人員工資明細(xì)并了解財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)情況;
4、查閱公司報(bào)告期內(nèi)的審計(jì)報(bào)告、內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告;
5、通過實(shí)施收入、費(fèi)用截止性測(cè)試、抽憑測(cè)試等,檢查公司針對(duì)上述會(huì)計(jì)差錯(cuò)事項(xiàng)的整改效果。
?。ǘ┖藮艘庖?/p>
經(jīng)核査,保薦機(jī)構(gòu)認(rèn)為:
1、發(fā)行人已經(jīng)在招股說明書中對(duì)上述補(bǔ)充披露的內(nèi)容進(jìn)行了披露;
2、公司會(huì)計(jì)差錯(cuò)主要系會(huì)計(jì)判斷事項(xiàng)導(dǎo)致的調(diào)整事項(xiàng),相關(guān)調(diào)整事項(xiàng)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表不存在重大影響;
3、公司配備了足夠的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)人員,薪資水平穩(wěn)定上升,各專業(yè)人員具備必要履職能力完成財(cái)務(wù)部門的核算及管理工作,相關(guān)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)體系完善,可以有效保證財(cái)務(wù)核算及管理的有效性;
4、公司建立了較為完善的財(cái)務(wù)管理核算體系及財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度,與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)的內(nèi)部控制制度設(shè)計(jì)合理、運(yùn)行有效。