原標(biāo)題：廣東人大代表汪桂花：解決“用工荒”，建議最低工資標(biāo)準(zhǔn)每次上調(diào)15%-20%

　　1月24日，廣東省十三屆人大四次會議開幕，廣東省人大代表汪桂花提出《關(guān)于我省建立企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)動態(tài)科學(xué)調(diào)整機制的建議》，認(rèn)為近年隨著新農(nóng)村建設(shè)和內(nèi)地省份招商力度加大，沿海省份的先發(fā)優(yōu)勢逐漸減弱，廣東省內(nèi)企業(yè)用工荒問題開始凸顯。

　　“為穩(wěn)住來粵建設(shè)者，緩解用工荒問題，很有必要建立廣東省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)調(diào)整機制，使來粵建設(shè)者合理地分享經(jīng)濟增長的紅利，增強獲得感與幸福感。”她在建議中指出。

　　汪桂花指出，2020年廣東省最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別為一類地區(qū)2100元/2200元；二類地區(qū)1720元；三類地區(qū)1550元；四類地區(qū)1410元。而同屬經(jīng)濟發(fā)達(dá)地區(qū)的北京，最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2200元，上海為2480元。

　　汪桂花認(rèn)為，廣東省作為經(jīng)濟大省擁有較高的經(jīng)濟發(fā)展水平，然而較低的最低工資標(biāo)準(zhǔn)一定程度上阻礙了廣東省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級離不開優(yōu)質(zhì)勞動力的輸入，而較低的收入水平卻阻礙了優(yōu)質(zhì)勞動力的流入。為解決這一問題，需要發(fā)揮最低工資標(biāo)準(zhǔn)的杠桿作用。

　　提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，一方面能起到倒逼傳統(tǒng)制造業(yè)向附加值更高的先進制造業(yè)轉(zhuǎn)型，另一方面能吸引優(yōu)質(zhì)技術(shù)人才，支撐傳統(tǒng)制造業(yè)向中高端邁進，從而促使廣東省社會經(jīng)濟持續(xù)健康的發(fā)展。

　　為此，她建議，建立科學(xué)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)動態(tài)調(diào)整機制，使之與省內(nèi)各地區(qū)的經(jīng)濟增速及社會經(jīng)濟發(fā)展水平相對應(yīng)。參考勞動和社會保障部《最低工資規(guī)定》第十條規(guī)定，建議每兩年至少調(diào)整一次最低工資標(biāo)準(zhǔn)，每次調(diào)整幅度以15%-20%為宜。

（文章來源：21世紀(jì)經(jīng)濟報道）